Les efforts de MCE se concentrent sur le renforcement de l'économie locale et sur la garantie d'une transition juste vers une économie d'énergie propre. L'une des façons dont nous y parvenons est grâce à notre Éducation et formation de la main-d’œuvre (WE&T), qui développe un pipeline à plus long terme d'opportunités d'emplois locaux et verts pour les membres de notre communauté.
Depuis 2020, MCE s'est associé au Association pour l’accessibilité énergétique (AEA) et Innovations énergétiques stratégiques (SEI) pour réduire les obstacles pour les entrepreneurs intéressés à entrer dans le domaine de l’électrification et de l’efficacité énergétique. Le programme WE&T met en relation des demandeurs d'emploi avec des entrepreneurs dans la zone de service de MCE et finance des opportunités d'expérience de travail rémunérée. Le programme offre également des avantages aux entrepreneurs locaux en efficacité énergétique grâce au développement de la main-d'œuvre verte et à une mise en relation gratuite avec des demandeurs d'emploi préqualifiés et formés.
Nous avons parlé avec Constructeurs d’éco-performance sur les avantages dont ils ont bénéficié en tant qu'entrepreneurs locaux ayant participé au programme WE&T.
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« Ce programme crée une autre voie permettant aux gens de faire carrière dans cette industrie, et avec plus de personnes dans cette industrie, nous pouvons créer des maisons plus efficaces et plus saines. Le potentiel de ce programme pour les entrepreneurs locaux est énorme. L’une des choses les plus difficiles dans ce secteur est de trouver les bons demandeurs d’emploi et de les mettre en contact avec les bons emplois. Pour des entreprises comme la nôtre, les opportunités qui nous mettent en contact avec des talents sont énormes. Ce programme est vraiment nécessaire et j’espère le voir continuer à se développer. – Keith O'Hara, président et chef de la direction, Eco Performance Builders
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« L’électrification évolue rapidement et il existe un grand potentiel d’évolution de carrière. Pour réussir dans cette industrie, vous devez être techniquement et mécaniquement incliné, mais également être en bonne forme physique et passionné. Il est préférable de disposer de davantage de moyens de mettre en relation les entrepreneurs et les demandeurs d'emploi, car l'acquisition d'une expérience sur le terrain est essentielle. Le programme du MCE offre aux demandeurs d'emploi la possibilité d'être jumelés à des organisations comme la nôtre qui s'occupent réellement de l'électrification au quotidien. – Patch Garcia, responsable du développement des talents et des affaires, Eco Performance Builders
Le programme WE&T de MCE met en relation les demandeurs d'emploi avec des entrepreneurs en efficacité énergétique et en électrification à la recherche de membres d'équipe enthousiastes. Les candidats retenus sont jumelés à un entrepreneur agréé pour recevoir une formation sur le terrain rémunérée avec la possibilité d'un emploi dans le secteur en pleine croissance de l'énergie verte.
Pour les entrepreneurs intéressés à participer à une formation et à l'éducation, ou à être jumelés à un chercheur d'emploi, remplissez ce formulaire. formulaire d'intérêt.
